진료과·의료진 검색
상계백병원의 진료과·의료진을
조회할 수 있습니다.
상계백병원 소식
인제대학교 상계백병원(고경수 원장)이 지난 14일 의무기록 우수 전공의를 선정해 시상했다. 이번 시상은 의무기록의 질적 향상 도모와 의무기록 작성의 중요성 고취를 위하여 2022년 한 해 동안 의무기록의 완결도와 충실 부분에서 가장 우수한 전공의를 선발했다. 수상자는 외과 토마스타반아콧, 이비인후과 이주엽, 신경과 김진, 내과 김상훈 전공의 총 4명으로 수상자에게는 표창장과 상품권을 지급했다. 의무기록은 환자의 안전과도 직결되는 만큼, 상계백병원에서는 환자의 의무기록이 완벽하게 남겨질 수 있도록 의무기록 충실 여부에 따라 매년 모범적으로 의무기록지를 작성한 전공의를 선발하여 시상하고 있다.
2023.03.16치과·구강악안면외과 박관수 교수
2023.03.17 중앙일보헬스미디어특수건강검진(출장) 실시 업체 선정 입찰공고 1. 입찰사항 가. 입찰공고번호: 안전보건_입_2022-01 나. 입찰건명: 특수건강검진(출장)업체 선정 다. 입찰등록: 2023년 3월 8일(수) 12:00까지 상계백병원 안전보건관리실(9층) 서울시 노원구 동일로 1342 (우)01757 라. 입찰일시: 2023년 3월 10일(금) 11:00, 상계백병원 집무실(입찰참가자 입찰 참석은 생략) 마. 입찰방법: 제한경쟁입찰(협상에 의한 계약) 바. 낙찰방법: 입찰평가 후 우선협상 대상자 선정/낙찰 2. 입찰 참가자격 가. 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행령 제12조 및 동법 시행규칙 제14조에 의한 자격을 갖춘 업체 나. 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 시행령 제76조 "부정당업자의 입찰참가 자격제한"에 해당되지 않는 업체 다. 공고일 기준, 특수건강검진을 하는데 있어 법적 결격사유가 없는 업체 1) 산업안전보건법 제135조(특수건강진단기관), 산업안전보건법 시행령 제97조(특수건강진단기관의 지정 요건)에 의거 특수건강진단기관으로 지정 받은 기관 2) 산업안전보건법 시행규칙 제195조(근로자 건강진단 실시에 대한 협력 등)에 의거 출장특수검진이 가능한 기관 라. 입찰공고일 기준 병원급 이상 의료기관과의 거래실적이 있는 업체 마. 본원 대금결제조건을 인정하는 업체 바. 공동수급 불허 3. 입찰보증금 및 동귀속 가. 입찰금액의 100분의 5이상의 입찰보증금(증권)을 입찰등록일까지 납부(제출) 나. 낙찰인이 정당한 사유 없이 계약을 체결하지 아니할 때에는 입찰보증금은 본원에 귀속 4. 입찰무효 가. 국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률 시행규칙 제44조(입찰무효)에 해당되는 경우 나. 본원에서 요구하는 기본사항(입찰참가자격)을 충족하지 못한 경우 다. 입찰관련 제출서류가 허위로 작성되었거나 공고 내용한 상이한 경우 5. 문의사항 상계백병원 안전보건관리실 전화: 02-950-1615, 팩스: 02-950-4891, 메일: ymkee@paik.ac.kr 2023. 02. 20. 인제대학교 상계백병원장 # 첨부파일: 상단 다운로드 1. 입찰공고문[재공고](pdf) 2. 입찰등록 제출서류들(word) 3. 입찰세부내역서(excel). 끝.
2023.03.03[상계백병원] 약제부 정규직(신입) 약사 모집 공고 1. 모집구분 및 지원자격 가. 모집구분: 정규직(신입) 나. 모집분야: 약사 다. 근무부서: 약제부 라. 모집인원: 1명 마. 자격요건 -. 약사 면허 소지자(필수) 바. 기타 -. 급여는 내규에 따름. -. 사립학교연금가입, 진료비감면혜택, 콘도 및 휴양소 등 다양한 복리후생제도. -. 발령 후 3개월간 시보기간 적용. 2. 전형방법 1) 원서접수(온라인 접수) : https://paik.recruiter.co.kr 2023년 3월 20일(월) ~ 2023년 4월 2일(일) 20:00 ※ 전형일정 기간 내 지원자 작성 및 역량검사-G검사를 모두 완료하여야 서류전형에 지원됩니다. ※ 지원서 마감 후, 역량검사-S검사 전형 개별 안내예정입니다. (역량검사 S전형까지 완료하여야 최종 서류전형 지원이 완료됩니다.) ※ 채용홈페이지는 크롬 사용을 권장 드립니다. 2) 전형일정 : 역량검사(온라인) 및 서류전형 → 면접전형(실무 및 최종면접전형) → 합격자발표 →신체검사(면접합격자에 한함) ※ 면접일정은 서류전형 합격자발표 시 확정일자 개별안내 ※ 상기 일정은 진행과정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 개별 안내 및 채용홈페이지 개시 ※ 신규채용 신체검사 결과 이상이 없을 경우에만 최종 합격됩니다. 3. 입증자료 제출(등록) 안내 ※서류전형 합격자에 한해 입증자료를 스캔하여 인터넷으로 등록하며 인터넷 입력사항이 등록한 증빙서류(또는 원본서류)와 다를 시에는 합격이 취소됨. ① 졸업증명서 또는 졸업예정증명서 ② 성적증명서 ③ 남자는 주민등록초본(병적사항기재) 또는 병적증명서 ④ 면허증 및 자격증 사본(해당자) ⑤ 국내시행 외국어공인성적표(해당자) ☞ 지원 마감일 기준 유효한 점수에 한함(최근 2년 이내 응시) ⑥ 취업보호(국가보훈)대상자 및 장애인 증명서(해당자) ⑦ 경력증명서(또는 재직증명서) 4. 특전 국가유공자예우 등에 관한 법률적용대상자 및 등록 장애인 5. 기타사항 가. 기재사항 중 허위기재 사실이 있는 경우에는 과실유무를 불문하고 합격이 취소됨. 나. 전형 단계별 적격자가 없는 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음. 다. 동종 직무를 수행하는 다른 부서에서도 근무할 수 있음. 라. '아동 청소년의 성 보호에 관한 법률', '아동복지법' 등에서 정한 결격사유에 해당하는 자는 채용이 취소될 수 있음. 마. 문의처 : 인제대학교 상계백병원 총무부 채용담당자 02)950-1511 인제대학교 상계백병원
2023.03.20전문클리닉